Definiowanie pasji i talentów
jeszcze przed zakończeniem szkoły!
![](https://natrzepaku.pl/wp-content/uploads/2022/07/1932510_371741309617407_2328414438834687116_o-803x500.jpg)
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży
- teoria i doświadczenie praktyki zawodowej!
Warsztaty Zawodowe NaTrzepaku to okazja dla młodych ludzi do zdefiniowania
predyspozycji zawodowych i talentów oraz sprawdzenia kompetencji jeszcze w trakcie nauki.
W grupach max 40-osobowych, 16-19-latki przyswajają wiedzę teoretyczną i doświadczają praktyki zawodowej – Project Managerów, Marketingowców, Makijażystów Trenerów Fitnessu, Fotografów, „Złote Rączki” i innych!
Nauka współpracy i negocjacji, praktyka zawodowa, definiowanie celów i siebie!
Poznaj siebie i zdobądź Twój pierwszy staż!
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży NaTrzepaku:
-
Jaką tematykę poruszamy?
Jaką tematykę poruszamy?
Celem organizacji "Warsztatów zawodowych dla Młodzieży NaTrzepaku” jest zmiana nastawienia młodych ludzi, którzy z powodu trudnej sytuacji na rynku pracy kończą szkoły z poczuciem bezradności, braku perspektyw.
Praktyka rynkowa stanowi, że zatrudnianie są głównie osoby z doświadczeniem. Tym samym znalezienie pracy lub choćby stażu przez osoby młode stanowi dużą barierę.
Dzięki aktywnościom takim jak Warsztaty zawodowe dla Młodzieży w NaTrzepaku chcemy umożliwić młodzieży zdobycie pierwszych doświadczeń zawodowych jeszcze w czasie szkoły, dzięki czemu później CV nie są puste, młodzi ludzie są bardziej pewni siebie w poszukiwaniu pracy.
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży organizujemy w grupach max 40 osób w wieku 16-19 lat z danego miasta / gminy, szkoły lub firmy. Opiewają na 20h wspólnej pracy, podczas których uczestnicy przyswajają wiedzę teoretyczną i doświadczają praktyki zawodowej, m.in. Project Managerów, Marketingowców, Trenerów Fitnessu, Fotografów, „Złote Rączki” i innych.
Warsztaty zawodowe dla Młodzieży to wartościowa wiedza techniczna, ciekawe doświadczenie i świetna okazja do integracji z rówieśnikami. To uniwersalne zajęcia, dla wszystkich uczniów, którzy chcieliby spróbować zaimplementować w praktyce wiedzę zdobywaną w szkole i w trakcie warsztatów.
Poprzez formę pracy zespołowej to również świetna okazja do nabycia umiejętności współpracy w grupie i budowania asertywności w kontakcie z innymi.
-
Jak to działa?
Jak to działa?
Podczas Warsztatów Zawodowych Na Trzepaku młodzież w wieku 16-19 lat
ma możliwość sprawdzenia swoich sił w różnych zawodach.Warsztaty rozpoczynają się od zdefiniowania predyspozycji i typów osobowości uczestników poprzez auto-badanie przy wsparciu prowadzącego z pomocą metody Hollanda, Kotwic Kariery Sheina i Wskaźników Kariery Junga.
Przeprowadzane w odpowiedni, pozytywny sposób auto-testy dobrze integrują grupę i stanowią fajną zabawę. Jednocześnie pozwalają młodzieży z większą świadomością spojrzeć na swoje kompetencje i preferencje, uświadomić sobie własny potencjał i mocne strony.
Następnie w grupach max 40-osobowych odbywają się blisko 20-godzinne warsztaty zawodowe, podczas których młodzież:
- poznaje wiedzę teoretyczną z danego zawodu,
- w praktyce realizuje zadania danego zawodu,
- w zespołach samodzielnie realizuje projekt zawodowy oceniany przez praktyka,
- w zależności od zawodu najbardziej zaangażowani uczestnicy są wynagradzani stażem u praktyka z danego zawodu.Podczas Warsztatów Zawodowych NaTrzepaku młodzież może skorzystać m. in. z poznania zawodów takich jak:
- Project Manager/ka,
- Marketing Manager/ka,
- programista/-ka,
- fotograf/-ka,
- architekt/-ka Krajobrazu,
- makijażysta/-ka,
- „Złota Rączka”.Najbardziej zaangażowanym uczestnikom po zakończeniu warsztatów zostanie zaoferowany płatny staż dla utrwalenia umiejętności i zaoferowania szansy na dobry start w zawodzie.
-
Dlaczego to jest ważne?
Dlaczego to jest ważne?
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży to okazja do zdefiniowania predyspozycji na wczesnym etapie, zdobycia cennego doświadczenia do CV i "polubienia siebie'.
Dziś młodzież często odczuwa brak wpływu na rzeczywistość, miewa problemy ze zdefiniowaniem swoich celów i potrzeb.
Mózg nastolatka, by móc rozwijać się prawidłowo potrzebuje poznawania siebie i świata - przestrzeni dla samodzielnego zbierania doświadczeń, rozwiązywania problemów i stawiania czoła różnym wyzwaniom (zawsze pod przewodnictwem empatycznego dorosłego).
-
Uzależniamy od wspólnego czasu!
Uzależniamy od wspólnego czasu!
Podczas Warsztatów Zawodowych dla Młodzieży, uczniowe pracują w zespołach, tworząc razem małe i duże projekty. To nie tylko czas przyjmowania ról w grupie, negocjowania funkcji, ale również poznawania się i pracy we wspólnej sprawie.
Młodzież świetnie się integruje i otwiera na innych. W końcu tu wszyscy są w tak samo "nowym" środowisku.
Na swoim koncie mamy już zdeklarowanych młodych fotografów, makijażystki, modelki, programistów i... event managerów.
-
To jest super! Gdzie to kupić?!
To jest super! Gdzie to kupić?!
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży to projekt realizowany kompleksowo dla zrekrutowanej do projektu grupy z danej lokalizacji.
Na Projekt składają się następujące etapy:
a) rekrutacja młodzieży (20-40 osób per warsztaty w wieku 16-19 lat określonego zawodu)
b) wprowadzenie do Projektu zrekrutowanej młodzieży - prezentacja agendy zajęć
c) auto-badanie własnego potencjału przez Uczestników Projektu z pomocą metody Hollanda, Kotwic Kariery Sheina i Wskaźników Kariery Junga
d) losowy podział na grupy dla umożliwienia współpracy w małych zespołach
e) wykłady połączone z ćwiczeniami w zespołach pod okiem prowadzącego
f) przydzielenie zadania na zaliczenie w zespołach do wykonania poza zajęciami, wsparcie prowadzącego w trakcie pracy grupowej
g) zajęcia kończące, podczas których zespoły prezentują swoje realizacje
h) zaoferowanie płatnego stażu najlepszym
i) realizacja zadania typu case-study przez zespoły złożone z młodzieżyProjekt najczęściej odbywa się podczas ferii zimowych lub przerwy letniej; najczęściej zamawiany jest przez:
- Szkoły (zwykle z dofinansowaniem OPS lub Urzędu Miasta / Gminy );
- Firmy odpowiedzialne społecznie w ramach działań CSR;
- Urzędy Miasta / Urzędy Gminy oraz Ośrodki Pomocy Społeczne dla realizacji zadań wyniakjących z ustawy.
Aby zamówić organizację Warsztatów Zawodowych, napisz do nas na: witaj@natrzepaku.pl
lub śledź nasz fanpage po więcej informacji!
Jaką tematykę poruszamy?
Celem organizacji "Warsztatów zawodowych dla Młodzieży NaTrzepaku” jest zmiana nastawienia młodych ludzi, którzy z powodu trudnej sytuacji na rynku pracy kończą szkoły z poczuciem bezradności, braku perspektyw.
Praktyka rynkowa stanowi, że zatrudnianie są głównie osoby z doświadczeniem. Tym samym znalezienie pracy lub choćby stażu przez osoby młode stanowi dużą barierę.
Dzięki aktywnościom takim jak Warsztaty zawodowe dla Młodzieży w NaTrzepaku chcemy umożliwić młodzieży zdobycie pierwszych doświadczeń zawodowych jeszcze w czasie szkoły, dzięki czemu później CV nie są puste, młodzi ludzie są bardziej pewni siebie w poszukiwaniu pracy.
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży organizujemy w grupach max 40 osób w wieku 16-19 lat z danego miasta / gminy, szkoły lub firmy. Opiewają na 20h wspólnej pracy, podczas których uczestnicy przyswajają wiedzę teoretyczną i doświadczają praktyki zawodowej, m.in. Project Managerów, Marketingowców, Trenerów Fitnessu, Fotografów, „Złote Rączki” i innych.
Warsztaty zawodowe dla Młodzieży to wartościowa wiedza techniczna, ciekawe doświadczenie i świetna okazja do integracji z rówieśnikami. To uniwersalne zajęcia, dla wszystkich uczniów, którzy chcieliby spróbować zaimplementować w praktyce wiedzę zdobywaną w szkole i w trakcie warsztatów.
Poprzez formę pracy zespołowej to również świetna okazja do nabycia umiejętności współpracy w grupie i budowania asertywności w kontakcie z innymi.
![](https://natrzepaku.pl/wp-content/uploads/2022/07/11958010_426989267425944_1893404669452181486_o-e1676495851224-924x600.jpg)
Jak to działa?
Podczas Warsztatów Zawodowych Na Trzepaku młodzież w wieku 16-19 lat
ma możliwość sprawdzenia swoich sił w różnych zawodach.
Warsztaty rozpoczynają się od zdefiniowania predyspozycji i typów osobowości uczestników poprzez auto-badanie przy wsparciu prowadzącego z pomocą metody Hollanda, Kotwic Kariery Sheina i Wskaźników Kariery Junga.
Przeprowadzane w odpowiedni, pozytywny sposób auto-testy dobrze integrują grupę i stanowią fajną zabawę. Jednocześnie pozwalają młodzieży z większą świadomością spojrzeć na swoje kompetencje i preferencje, uświadomić sobie własny potencjał i mocne strony.
Następnie w grupach max 40-osobowych odbywają się blisko 20-godzinne warsztaty zawodowe, podczas których młodzież:
- poznaje wiedzę teoretyczną z danego zawodu,
- w praktyce realizuje zadania danego zawodu,
- w zespołach samodzielnie realizuje projekt zawodowy oceniany przez praktyka,
- w zależności od zawodu najbardziej zaangażowani uczestnicy są wynagradzani stażem u praktyka z danego zawodu.
Podczas Warsztatów Zawodowych NaTrzepaku młodzież może skorzystać m. in. z poznania zawodów takich jak:
- Project Manager/ka,
- Marketing Manager/ka,
- programista/-ka,
- fotograf/-ka,
- architekt/-ka Krajobrazu,
- makijażysta/-ka,
- „Złota Rączka”.
Najbardziej zaangażowanym uczestnikom po zakończeniu warsztatów zostanie zaoferowany płatny staż dla utrwalenia umiejętności i zaoferowania szansy na dobry start w zawodzie.
![](https://natrzepaku.pl/wp-content/uploads/2022/07/10917352_371742196283985_8834078031840338676_o-924x600.jpg)
Dlaczego to jest ważne?
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży to okazja do zdefiniowania predyspozycji na wczesnym etapie, zdobycia cennego doświadczenia do CV i "polubienia siebie'.
Dziś młodzież często odczuwa brak wpływu na rzeczywistość, miewa problemy ze zdefiniowaniem swoich celów i potrzeb.
Mózg nastolatka, by móc rozwijać się prawidłowo potrzebuje poznawania siebie i świata - przestrzeni dla samodzielnego zbierania doświadczeń, rozwiązywania problemów i stawiania czoła różnym wyzwaniom (zawsze pod przewodnictwem empatycznego dorosłego).
![](https://natrzepaku.pl/wp-content/uploads/2022/07/jeswin-thomas-z4A6Vdg_4RE-unsplash-924x600.jpg)
Uzależniamy od wspólnego czasu!
Podczas Warsztatów Zawodowych dla Młodzieży, uczniowe pracują w zespołach, tworząc razem małe i duże projekty. To nie tylko czas przyjmowania ról w grupie, negocjowania funkcji, ale również poznawania się i pracy we wspólnej sprawie.
Młodzież świetnie się integruje i otwiera na innych. W końcu tu wszyscy są w tak samo "nowym" środowisku.
Na swoim koncie mamy już zdeklarowanych młodych fotografów, makijażystki, modelki, programistów i... event managerów.
![](https://natrzepaku.pl/wp-content/uploads/2022/07/11838847_424689944322543_3456480853483031995_o-924x600.jpg)
To jest super! Gdzie to kupić?!
Warsztaty Zawodowe dla Młodzieży to projekt realizowany kompleksowo dla zrekrutowanej do projektu grupy z danej lokalizacji.
Na Projekt składają się następujące etapy:
a) rekrutacja młodzieży (20-40 osób per warsztaty w wieku 16-19 lat określonego zawodu)
b) wprowadzenie do Projektu zrekrutowanej młodzieży - prezentacja agendy zajęć
c) auto-badanie własnego potencjału przez Uczestników Projektu z pomocą metody Hollanda, Kotwic Kariery Sheina i Wskaźników Kariery Junga
d) losowy podział na grupy dla umożliwienia współpracy w małych zespołach
e) wykłady połączone z ćwiczeniami w zespołach pod okiem prowadzącego
f) przydzielenie zadania na zaliczenie w zespołach do wykonania poza zajęciami, wsparcie prowadzącego w trakcie pracy grupowej
g) zajęcia kończące, podczas których zespoły prezentują swoje realizacje
h) zaoferowanie płatnego stażu najlepszym
i) realizacja zadania typu case-study przez zespoły złożone z młodzieży
Projekt najczęściej odbywa się podczas ferii zimowych lub przerwy letniej; najczęściej zamawiany jest przez:
- Szkoły (zwykle z dofinansowaniem OPS lub Urzędu Miasta / Gminy );
- Firmy odpowiedzialne społecznie w ramach działań CSR;
- Urzędy Miasta / Urzędy Gminy oraz Ośrodki Pomocy Społeczne dla realizacji zadań wyniakjących z ustawy.
Aby zamówić organizację Warsztatów Zawodowych, napisz do nas na: witaj@natrzepaku.pl
lub śledź nasz fanpage po więcej informacji!
![](https://natrzepaku.pl/wp-content/uploads/2022/07/madalyn-cox-7oDD-wEWhq4-unsplash-924x600.jpg)
Zaufali naszemu know-how
![](https://natrzepaku.pl/wp-content/uploads/2022/12/annie-spratt-tW3v0Q-D4Ws-unsplash-2-800x600.jpg)
Dlaczego NaTrzepaku pracujemy
nad produktami
dla dzieci, młodzieży i rodzin?
Dzieci i młodzież wyposażone we właściwe wzorce, z poczuciem sprawczości i pewności siebie, wyposażone w „tarcze” w postaci świadomości swoich silnych stron lepiej radzą sobie w szkole, rodzinie, w życiu prywatnym, a później również zawodowym.
To dlatego NaTrzepaku skupiamy się na projektach budujących pewność siebie i sprawczość młodych ludzi oraz relacje wśród rówieśników i rodzin.
W NaTrzepaku działamy w modelu edutainment, bezbłędnie rozwijając kompetencje przyszłości – kreatywność, logiczne myślenie i współpracę.
Przywracamy wartości z podwórkowego Trzepaka, których brakuje w dzisiejszym świecie – sprawczość, życzliwość i wsparcie.